Director de Semana bajo escrutinio por pregunta a gobernadora chocoana

Bogotá, Colombia – Una entrevista con la gobernadora del Chocó, Nubia Carolina Córdoba, ha desatado una controversia significativa en el panorama mediático colombiano. El periodista Yesid Lancheros, director del medio Semana, fue objeto de severas críticas en redes sociales y por parte de organizaciones civiles, tras interrogar a la mandataria departamental sobre su fluidez en inglés y otros idiomas. El incidente ha provocado una discusión sobre las implicaciones de estas preguntas y si estas revelan prejuicios arraigados.

La entrevista que encendió la polémica

La situación emergió luego de que la gobernadora Córdoba se comunicara en un «perfecto inglés» con personalidades como Shakira y el empresario Howard G. Buffet durante su visita al Chocó, a raíz del terremoto que afectó el departamento el pasado 10 de agosto. Posteriormente, se dio a conocer que la mandataria es políglota, dominando también el francés, italiano y portugués, además de su lengua natal, el español.

En el contexto de esta revelación, Yesid Lancheros entrevistó a Córdoba y le planteó una pregunta que, para muchos, cruzó la línea de lo apropiado. «¿Qué berraca es que el Chocó, uno de los departamentos más… necesitados del país, tenga al mando una gobernadora tan preparada. Así que le transmito la pregunta (de alguien) ¿cómo aprendió a hablar inglés?», dijo Lancheros, reaccionando con notable sorpresa y entusiasmo ante la erudición lingüística de la gobernadora.

Acusaciones de racismo y prejuicio

La organización Afrocolectiva no tardó en calificar la actitud de Lancheros como «racista», señalando que la sorpresa expresada por el periodista denota una forma de prejuicio. La entidad cuestionó públicamente: «¿Y qué es lo que les sorprende, que sea mujer, negra, chocoana y preparada?».

🛒 Ofertas destacadas · Enlace de afiliado

Según Afrocolectiva, este tipo de reacciones se enmarcan en un racismo estructural que se manifiesta a través de «representaciones, expectativas y presunciones». Estas preconcepciones hacen que «ciertas capacidades intelectuales parezcan más inesperadas en unas personas que en otras», especialmente cuando se trata de individuos provenientes de comunidades históricamente marginadas.

La organización también enfatizó que las habilidades de la gobernadora Córdoba, si bien son admirables, no deben ser vistas como una excepción. «Hay muchas personas negras en el Pacífico colombiano que han hecho del estudio, la formación profesional y el conocimiento una herramienta para transformar sus vidas, sus familias y sus territorios», recordaron, destacando la existencia de una vasta intelectualidad y preparación académica en la región.

El trasfondo académico de Nubia Carolina Córdoba

La trayectoria de Nubia Carolina Córdoba desmiente cualquier expectativa limitada sobre sus capacidades. Proviene de una familia con profunda raigambre política en el Chocó: su madre, Elizabeth Curi, ejerció en varias ocasiones en la Asamblea Departamental, y su padre, Darío Córdoba Rincón, fue representante a la Cámara. La temprana tragedia de la muerte de su padre a los 13 años marcó su camino, impulsándola a perseguir la educación con rigor, siguiendo el énfasis que él siempre puso en la importancia del estudio.

La gobernadora relató que su interés por el inglés surgió durante su pregrado de Derecho en la Universidad Externado de Colombia, complementado posteriormente con estudios en diversas academias nacionales. Su excelencia académica la llevó a obtener una beca para cursar estudios en la prestigiosa Universidad de Georgetown en Washington D.C., donde perfeccionó su dominio del inglés. Además, cuenta con una Maestría en Planificación Territorial y Gestión Ambiental de la Universidad de Barcelona y ha cursado estudios de doctorado en Política y Gobierno en la Universidad Católica de Córdoba, Argentina.

El contexto del Chocó y el racismo sistémico en Colombia

El departamento del Chocó, ubicado en el Pacífico colombiano, es una región de riqueza natural inconmensurable, pero también ha sido históricamente uno de los territorios más golpeados por la pobreza, la violencia y la falta de inversión estatal. Su población, mayoritariamente afrocolombiana e indígena, ha enfrentado barreras estructurales que limitan el acceso a oportunidades, a pesar de contar con talentos y capacidades excepcionales.

La sorpresa ante la preparación académica y lingüística de la gobernadora Córdoba no es un hecho aislado. Refleja un problema más amplio de racismo sistémico en Colombia, donde los estereotipos y prejuicios persisten, especialmente hacia las comunidades afrodescendientes. Estos prejuicios se manifiestan al subestimar las capacidades intelectuales y profesionales de personas de ciertas etnias o regiones, asumiendo que el éxito académico y profesional es una «excepción» y no una norma esperable en cualquier individuo, sin importar su origen.

Este incidente subraya la necesidad continua de deconstruir estereotipos raciales y promover una visión más equitativa y justa de la diversidad de talentos y liderazgo presentes en todas las regiones y comunidades de Colombia. La visibilidad y el reconocimiento de figuras como Nubia Carolina Córdoba son fundamentales para desafiar estas narrativas y avanzar hacia una sociedad más inclusiva.