Trabajadores: el 16 de julio vence plazo para cambio excepcional de régimen pensional

Bogotá, Colombia – Miles de trabajadores en Colombia se enfrentan a una decisión crucial: el próximo jueves 16 de julio finaliza el plazo para solicitar el traslado excepcional entre el régimen público (Colpensiones) y los fondos privados de pensiones. Esta ‘ventana de oportunidad’ ha permitido que más de 153.000 afiliados realicen un cambio que, bajo las normativas tradicionales de la Ley 100, ya no les sería posible por estar a menos de diez años de cumplir la edad de pensión.

La medida, habilitada en el marco de la reforma pensional, aunque esta última se encuentre actualmente suspendida temporalmente por la Corte Constitucional, ha mantenido abierto este mecanismo de traslado, buscando ofrecer flexibilidad a los cotizantes en la recta final de su vida laboral. La relevancia de esta fecha es inminente para aquellos que cumplen con requisitos específicos, marcando un hito en la planificación de su futura jubilación.

Criterios y requisitos para el traslado pensional

La posibilidad de cambio no es universal y está dirigida a un segmento específico de la población laboral colombiana. Para acogerse a esta excepción, los trabajadores deben cumplir con una serie de condiciones:

Edad límite: Mujeres con más de 47 años y hombres con más de 52 años.
Semanas cotizadas: Las mujeres deben haber aportado al menos 750 semanas, mientras que los hombres requieren un mínimo de 900 semanas cotizadas.

Estos criterios aseguran que la ventana de oportunidad se enfoque en quienes están próximos al umbral de la jubilación y tradicionalmente enfrentarían restricciones para modificar su régimen pensional. La flexibilización busca corregir situaciones donde los trabajadores, por falta de información o cambios en sus expectativas laborales, se encuentren en un régimen que no se alinea con sus intereses a largo plazo.

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El proceso de la ‘Doble Asesoría’: clave para una decisión informada

Ante la complejidad del sistema pensional y las implicaciones a largo plazo de un traslado, la legislación ha establecido un requisito fundamental: la Doble Asesoría. Este proceso es indispensable antes de cualquier cambio y consiste en:

Orientación detallada por parte de la administradora de pensiones actual del afiliado.
Asesoría por parte de la administradora a la que se pretende trasladar.

En estas sesiones, los trabajadores reciben proyecciones sobre las condiciones de pensión que obtendrían en cada régimen, permitiéndoles comparar escenarios y tomar una decisión informada. Andrés Velasco, presidente de Asofondos, ha enfatizado la importancia de este paso: “Es crucial que los interesados revisen los requisitos y tomen la doble asesoría para decidir, de forma informada, si les conviene un posible traslado”.

Las cifras de Asofondos, con corte al 15 de junio de 2026, revelan que más de 272.000 personas habían solicitado la Doble Asesoría, lo que subraya el interés y la necesidad de información por parte de los afiliados. De este grupo, 153.392 trabajadores concretaron su traslado, ya sea de Colpensiones a un fondo privado o viceversa.

Un contexto complejo: la reforma pensional en Colombia y sus implicaciones

La posibilidad excepcional de traslado pensional no puede entenderse sin el telón de fondo de la reforma pensional que ha impulsado el actual gobierno en Colombia. Esta reforma, que busca reestructurar el sistema de pensiones en el país, ha generado un intenso debate y ha enfrentado desafíos legales. Su suspensión temporal por parte de la Corte Constitucional es un reflejo de la profundidad y las múltiples aristas que implica cualquier modificación al sistema de seguridad social.

El sistema pensional colombiano, dividido entre un régimen público de prima media (Colpensiones) y un régimen de ahorro individual con solidaridad (fondos privados), ha sido objeto de críticas por su sostenibilidad y por la equidad en la distribución de las prestaciones. La capacidad de trasladarse entre estos regímenes, especialmente para quienes están cerca de jubilarse, responde a una necesidad de ofrecer alternativas en un sistema percibido como rígido para muchos trabajadores.

¿Cómo realizar el trámite antes del 16 de julio?

Para aquellos que decidan acogerse a esta oportunidad, el proceso de solicitud de la Doble Asesoría y, posteriormente, del traslado, puede realizarse tanto de forma virtual como presencial a través de los canales oficiales de cada entidad. La fecha límite del 16 de julio es improrrogable para la radicación de la solicitud de traslado ante la administradora de destino, lo que implica que la Doble Asesoría debe haberse completado con anterioridad para permitir una decisión meditada.

La decisión de cambiar de régimen pensional es una de las más relevantes en la vida laboral de una persona, con implicaciones directas en el monto y las condiciones de su jubilación. La existencia de esta ‘ventana de oportunidad’ excepcional subraya la complejidad y la evolución constante del sistema pensional colombiano, donde la información y la asesoría personalizada se posicionan como herramientas indispensables para los futuros pensionados.